開好專題組織生活會要有“三股勁”

近期，根據(jù)黨中央部署，今年“七一”前后，基層黨組織要結(jié)合黨史學習教育召開一次專題組織生活會，黨員領導干部要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活會。開好專題組織生活會，要善于“放下架子”談心談話、敢于“拋開面子”開展批評、勇于“擼起袖子”抓實整改，力求開出高質(zhì)量、開出好效果、開出新氣象。

放下架子，讓談心談話有一股“擠勁”?！昂媳е?，生于毫末；九層之臺，起于累土?！闭勑恼勗捠窃鰪婞h內(nèi)生機和活力的一大法寶，更是開好開實專題組織生活會的重要前提。開展談心談話，不僅是談話，更重要的是談心，不能形式化，要多一點深入，雙方敞開心扉，敢說能說會說，特別是領導干部要主動放下“姿態(tài)”，輕裝上陣，敞開襟懷，坦誠相見，憑著一股“擠勁”真正把問題談開、把道理談透、把思想談通，才能讓專題組織生活會開得既有“高度”，又有“深度”。

拋開面子，讓開展批評有一股“狠勁”。批評和自我批評是我們黨在長期革命和建設實踐中形成的三大優(yōu)良作風之一，也是開好專題組織生活會的關鍵點。批評和自我批評不是亂批一通，也不是不痛不癢，而是有一定的章法和相應的要求。既要主動對自己“下狠手”，敢于揭短亮丑，見人見事見思想，又要帶頭向別人“狠下手”，勇于對其他同志直言不諱地提出批評，達到紅臉出汗、排毒治病的效果。只有查擺問題敢于“絞盡腦汁”，剖析根源善于“順藤摸瓜”，開展批評勇于“指手畫腳”，憑著一股“狠勁”通過高質(zhì)量的“政治體檢”把“小毛病”檢出來，才能讓專題組織生活會開得既有“辣度”，又有“溫度”。

擼起袖子，讓會后整改有一股“韌勁”。“行百里者半九十”，開展專題組織生活會，目的在于發(fā)現(xiàn)和指出問題，在于改正和解決問題，要把做好“后半篇文章”作為鞏固和提升專題組織生活會成效的“臨門一腳”。要憑著一股“韌勁”及時針對自己查找、其他同志提出的問題，進行認真剖析、深挖根源，找準問題病癥，靶向發(fā)力，逐一梳理列出問題清單，按輕重緩急和難易程度，一條條拿出整改措施和具體辦法，一項項明確時間表和路線圖，確保一個一個改到位、一個一個銷掉號，一個一個“回頭看”，防止說歸說、做歸做，只出題、不答題，確保問題一項不漏、抓實整改、抓出成效，才能讓專題組織生活會開得既有“熱度”，又有“力度”